3G中文网 www.3gzw.net,一订成婚:总裁BOSS难招架无错无删减全文免费阅读!
要求,你们先回去等消息,我保证三天之内一定给你们答复,怎么样?”
“我们不吃这一套!”一名精瘦、黝黑、看起来有几分威严的中年人又拍桌子,“你们现在就叫你们领导来,我们亲自跟你们领导谈。你们不要我们,就得清清楚楚的说出来我们到底哪点不行!” “你看看你们的企业报纸,上面是怎么说的?”有人指着上面的报道道,“回报社会,华兴今年将重点招聘退伍军人,我们就是看到这些宣传才来的,结果你们说你们已经招够了,这不是骗人吗?骗全社
会吗?小心我们去告你们啊!”
“各位别激动,今天是周一,领导比较忙,还没有来公司呢……”
“那我们就坐在这里等!反正我们带了开水和馒头,可以等上一天。”那几名中年男子坐下来,拧开老式军用水壶的盖子,“咕咚咕咚”的喝起水来,看起来是铁了心不走了。
陈姐等人面面相觑,也是一脸无奈。 叶婼注意到那几名中年男子除了衣服上还打着现在已经见不到的补丁外,脚上还穿着哪怕在乡下也很少见到的老式解放鞋,鞋子已经很脏了,几乎辨不出原本的颜色,鞋底沾了不少泥,令原本干干净
净的地毯都染上了不少污渍。
她想起了小时候,父亲最爱穿这样的解放鞋,上班回来后就下地种菜,常常拖着一脚的泥土回家。
她相信,这些中年男人为了跑这一趟一定吃了不少苦,而且也没有更好的选择了,所以再不受欢迎,他们也不愿意轻易离开。
怎么办,她好想帮他们啊。
可她区区一名小职员,能做得到了什么?
想了想,她悄然走出去,进入隔壁的另一间会客室,拨通宫谋的电话。
宫谋的声音很快响起来:“叶助理?”
叶婼犹豫了一下,鼓起勇气:“宫总,我现在在华兴总部办事,遇到几个好像是退伍军人的中年男子来华兴找工作,华兴这边应该是不需要招人了,他们就跟行政办的人和人力资源部的人吵起来……” 叶婼把事情说明清楚后,呐呐的道:“我在想,度假山庄这边有没有可能聘用这些退伍军人当保安、司机、保洁员什么的?我知道工地现在还在施工当中,离正式运营还早,并不需要那么多基层员工,
但以后肯定需要的,有没有可能现在就聘用他们,对他们进行职业技能训练,等到度假山庄正式运营后再让他们上岗?”
说完以后她才觉得自己有些冲动了,心里有点懊恼。 传世度假山庄的目标是打造国内最顶级的度假胜地,对员工的要求很高,哪怕是扫地的员工都要经过专业的、严格的培训,通过种种考核后才能上岗,公司完全可以直接从各种技校、职校、就业培训
中心等选聘合适的人员,根本没有必要多此一举的聘用非专业人员后再花钱、花时间进行培训。
另外,不管是华兴还是传世,都在打造年轻、创新、朝气蓬勃的员工团队,而刚才那些退伍军人,仅仅论年纪就已经偏大了。 电话那端,沉默了好久。
要求,你们先回去等消息,我保证三天之内一定给你们答复,怎么样?”
“我们不吃这一套!”一名精瘦、黝黑、看起来有几分威严的中年人又拍桌子,“你们现在就叫你们领导来,我们亲自跟你们领导谈。你们不要我们,就得清清楚楚的说出来我们到底哪点不行!” “你看看你们的企业报纸,上面是怎么说的?”有人指着上面的报道道,“回报社会,华兴今年将重点招聘退伍军人,我们就是看到这些宣传才来的,结果你们说你们已经招够了,这不是骗人吗?骗全社
会吗?小心我们去告你们啊!”
“各位别激动,今天是周一,领导比较忙,还没有来公司呢……”
“那我们就坐在这里等!反正我们带了开水和馒头,可以等上一天。”那几名中年男子坐下来,拧开老式军用水壶的盖子,“咕咚咕咚”的喝起水来,看起来是铁了心不走了。
陈姐等人面面相觑,也是一脸无奈。 叶婼注意到那几名中年男子除了衣服上还打着现在已经见不到的补丁外,脚上还穿着哪怕在乡下也很少见到的老式解放鞋,鞋子已经很脏了,几乎辨不出原本的颜色,鞋底沾了不少泥,令原本干干净
净的地毯都染上了不少污渍。
她想起了小时候,父亲最爱穿这样的解放鞋,上班回来后就下地种菜,常常拖着一脚的泥土回家。
她相信,这些中年男人为了跑这一趟一定吃了不少苦,而且也没有更好的选择了,所以再不受欢迎,他们也不愿意轻易离开。
怎么办,她好想帮他们啊。
可她区区一名小职员,能做得到了什么?
想了想,她悄然走出去,进入隔壁的另一间会客室,拨通宫谋的电话。
宫谋的声音很快响起来:“叶助理?”
叶婼犹豫了一下,鼓起勇气:“宫总,我现在在华兴总部办事,遇到几个好像是退伍军人的中年男子来华兴找工作,华兴这边应该是不需要招人了,他们就跟行政办的人和人力资源部的人吵起来……” 叶婼把事情说明清楚后,呐呐的道:“我在想,度假山庄这边有没有可能聘用这些退伍军人当保安、司机、保洁员什么的?我知道工地现在还在施工当中,离正式运营还早,并不需要那么多基层员工,
但以后肯定需要的,有没有可能现在就聘用他们,对他们进行职业技能训练,等到度假山庄正式运营后再让他们上岗?”
说完以后她才觉得自己有些冲动了,心里有点懊恼。 传世度假山庄的目标是打造国内最顶级的度假胜地,对员工的要求很高,哪怕是扫地的员工都要经过专业的、严格的培训,通过种种考核后才能上岗,公司完全可以直接从各种技校、职校、就业培训
中心等选聘合适的人员,根本没有必要多此一举的聘用非专业人员后再花钱、花时间进行培训。
另外,不管是华兴还是传世,都在打造年轻、创新、朝气蓬勃的员工团队,而刚才那些退伍军人,仅仅论年纪就已经偏大了。 电话那端,沉默了好久。