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sp; 修局长把检验报告往桌子上一扔：“没错，这起案子跟县城的那两桩案子都是同一名凶手所为。”
刑警队长说：“也就是说凶手很可能是咱们省城人，不过他在县城里应该有亲戚。”
秦咏梅点头：“所以，我们在县城抽检DNA的时候没能查出他来。”
修局长说：“那我们就交叉筛选一下，秦咏梅同志你来划定范围。”
省城人口有将近600万。
秦咏梅随便划定个范围就是十万八万。
不过可以划的更细致一点，争取把嫌疑范围控制在1000人以内。
首先是1969年至1959年生人。
男性，血型A，身高170至180之间。
最重要一点是，他有亲戚在县城。
孙媛跟老于她们技术人员交流的同时，白客已经帮她订好了飞机票。
等时间快到了，就开车送她到飞机场。
目送她坐飞机回英伦了。
秦咏梅则要留在省城几天，继续跟修局他们探讨案情。
趁着等老妈的这几天，白客就四处转转。
先来探望卓玛、杨医生、关剑他们一家。
卓玛比白客大一岁，1967年生。
1988年的时候，她就结婚了。
可这些年来，夫妻感情渐渐出现了裂痕。
今年春节过后就离婚了，卓玛一个人带着两岁的女儿自己过。
从90年代开始离婚率渐渐提高了。
到了21世纪，生于60年代末的这一波人，离婚率都已经达到百分之五十以上了。
但生在保守家庭，自己性格也相对保守。
在这个熟人社会里，卓玛还是感觉有点抬不起头来。
“干脆，你到白客那里干算了，离省城又不远。”
关剑建议说。
“是啊，”白客说，“正好我生物科技公司需要医学生物背景的人才，随便就能给你安排个岗位。”
卓玛也想离开这是非之地，可考虑到自己老爸年龄越来越大了，又有些不忍心。
“再说吧。”
见完卓玛他们，白客又视察了省城的几家江涛饭店。
江涛饭店在全国如今已经有十几家分店了。
其中蓝城市有四家，吕大市有两家、京都和省城各有三家。
80年代末因为严重的通货膨胀，各个饭店的生意受到很大影响。
但江涛深抓成本控制和内部管理。
终于熬了过来。
从去年开始，生意又开始蒸蒸日上了。
江涛饭店的管理制度和管理流程是刘清涛当年建立起来了。
不敢说滴水不漏吧，也确实行之有效。
各个分店的店长只需要每个月到县城总店跟江涛汇报一下工作，核对一下账目就可以了。
空余的时间，饭店的管理层，比如像江涛、刘清涛、白客、鲁老二他们就隔三差五抽查一下。
碰到问题及时纠正。
白客突袭检查了一圈，发现一些普遍存在的小问题。
比如：服务员当着顾客的面聊天、聊私事。
这看着虽然是小事，但对顾客来说却有一种隔膜感。
让顾客很难产生宾至如归的感觉。
再比如：员工宿舍的卫生环境有些脏乱差。
身为卫生场所的工作人员，个人卫生都搞不好，还怎么能搞好单位集体的卫生。
其它还有像员工的发型不统一。
比如男生有的留着长发，有的留着小胡子。
女的有扎马尾巴，有的留披肩发，真是形形色色，不一而足
一边检查着，白客一边写下心得。手机用户请浏览m.69zw.com阅读，更优质的阅读体验。
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刑警队长说：“也就是说凶手很可能是咱们省城人，不过他在县城里应该有亲戚。”
秦咏梅点头：“所以，我们在县城抽检DNA的时候没能查出他来。”
修局长说：“那我们就交叉筛选一下，秦咏梅同志你来划定范围。”
省城人口有将近600万。
秦咏梅随便划定个范围就是十万八万。
不过可以划的更细致一点，争取把嫌疑范围控制在1000人以内。
首先是1969年至1959年生人。
男性，血型A，身高170至180之间。
最重要一点是，他有亲戚在县城。
孙媛跟老于她们技术人员交流的同时，白客已经帮她订好了飞机票。
等时间快到了，就开车送她到飞机场。
目送她坐飞机回英伦了。
秦咏梅则要留在省城几天，继续跟修局他们探讨案情。
趁着等老妈的这几天，白客就四处转转。
先来探望卓玛、杨医生、关剑他们一家。
卓玛比白客大一岁，1967年生。
1988年的时候，她就结婚了。
可这些年来，夫妻感情渐渐出现了裂痕。
今年春节过后就离婚了，卓玛一个人带着两岁的女儿自己过。
从90年代开始离婚率渐渐提高了。
到了21世纪，生于60年代末的这一波人，离婚率都已经达到百分之五十以上了。
但生在保守家庭，自己性格也相对保守。
在这个熟人社会里，卓玛还是感觉有点抬不起头来。
“干脆，你到白客那里干算了，离省城又不远。”
关剑建议说。
“是啊，”白客说，“正好我生物科技公司需要医学生物背景的人才，随便就能给你安排个岗位。”
卓玛也想离开这是非之地，可考虑到自己老爸年龄越来越大了，又有些不忍心。
“再说吧。”
见完卓玛他们，白客又视察了省城的几家江涛饭店。
江涛饭店在全国如今已经有十几家分店了。
其中蓝城市有四家，吕大市有两家、京都和省城各有三家。
80年代末因为严重的通货膨胀，各个饭店的生意受到很大影响。
但江涛深抓成本控制和内部管理。
终于熬了过来。
从去年开始，生意又开始蒸蒸日上了。
江涛饭店的管理制度和管理流程是刘清涛当年建立起来了。
不敢说滴水不漏吧，也确实行之有效。
各个分店的店长只需要每个月到县城总店跟江涛汇报一下工作，核对一下账目就可以了。
空余的时间，饭店的管理层，比如像江涛、刘清涛、白客、鲁老二他们就隔三差五抽查一下。
碰到问题及时纠正。
白客突袭检查了一圈，发现一些普遍存在的小问题。
比如：服务员当着顾客的面聊天、聊私事。
这看着虽然是小事，但对顾客来说却有一种隔膜感。
让顾客很难产生宾至如归的感觉。
再比如：员工宿舍的卫生环境有些脏乱差。
身为卫生场所的工作人员，个人卫生都搞不好，还怎么能搞好单位集体的卫生。
其它还有像员工的发型不统一。
比如男生有的留着长发，有的留着小胡子。
女的有扎马尾巴，有的留披肩发，真是形形色色，不一而足
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