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    林美凤淡淡道:“一切按照原计划进行,至于多出来的人数,我自有安排。”

    刘经理说了一声好,然后就站了起来,再次示意大家安静,微笑着说道:“恭喜大家,有四十七人通过了我们第一轮的考核,现在,我宣布一下第二轮的考核方法。”

    “请四十个人自动出列,两人分作一组进行自由对打,赢了的过关,输掉的淘汰。”

    “对于第二轮考核,我们只有一个要求,那就是点到为止,不允许伤人,谁要是下狠手打伤了人,自己承担所有责任。”

    刚走到赵有才身旁的叶寒一听,顿时忍不住翻了一个白眼儿,心说这蓝海大酒店也太奇葩了吧,这是他娘的招聘保安呢,还是招聘打手?!这明显是要招聘打手啊!

    两人一组进行对打,既要分出胜负,还不允许伤人?难道没听说过拳脚无言吗?

    叶寒在心里暗暗吐槽,可一瞬间又想到了另一个问题,四十人?那另外的七人怎么办?

    刘经理说的第二轮考核方案一出,剩下的四十多个人瞬间就炸了锅,竟然让我们打架?这酒店的保安招聘,也太过分了吧?

    大家都在交头接耳,议论纷纷,全部都在表达着对考核方法的不满。这时,只听那名刘经理又说话了:“当然,拳脚无言,如果觉得自己无法接受这一轮考核的,还是请大家自行离去。”

    “因为在场的每一个人,都已经通过了第一轮的考核,所以,就算有人现在离去,我们酒店也会给每个离去的人两百元,算作辛苦费,不会让大家白跑一趟。”

    叶寒一听,忍不住扭头看了林美凤一眼,不由得对她刮目相看,心说这美女总裁挺有魄力。留下参加考核的,不用担心受伤,不想考核要离去的,给两百元辛苦费,可以说,酒店这边,该考虑到的问题,全都考虑到了。

    第一轮比力量,第二轮其实就是比实战技巧,到这时候,叶寒其实早已看出来了,这个酒店招聘的其实就是打手。

    “一个五星级酒店,招这么多能打的人干什么?难道是遇到了麻烦?”叶寒瞬间就猜到了事情的关键。

    至于具体是酒店出了麻烦,还是这两位美女遇到了私人的麻烦,那叶寒就不得而知了。

    “可是四十七个人,为什么只让四十人分组,另外的七个人怎么办?”有个大嗓门的人,扯着嗓子喊了出来。

    林美凤终于盈盈起身,清了清嗓子道:“这个问题我来回答,除了那四十人之外,剩下的人,都和他分作一组。”

    林美凤突然抬手,指着叶寒,一字一句道:“六个人打他一个,只要打赢了他,我现在就可以承诺,这六个人我们公司会全部录取!”

    林美凤的声音带着一种难言的诱惑,这是她被叶寒打脸之后,做出的反击!六个人打叶寒一个,只要把叶寒打倒在地,不需要参加第三轮面试,全部录取!

    你妹呀!

    叶寒感受着周围射来的狼一般的目光,心说老子不就是在电梯里碰了你那么一下吗,你至于这么针对我么?

    注意到林... -->>

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